为推动就业优先战略，提升劳动者就业技能，进一步贯彻落实省、市相关政策，结合我市家政品牌创建工作，为创造更多就业岗位，更好满足人民群众对美好生活的需求，6月14日，盐城经济技术开发区首期陪诊师培训在中韩文化客厅开班。

“此次培训班的举办，是深入贯彻落实党的二十大关于‘实施就业优先战略’的重要举措，也是全面落实《‘盐城家政’品牌建设三年行动计划（2025-2027年）》的具体行动。”盐城经济技术开发区人才服务中心(劳动就业管理中心)家政品牌创建负责人蒋兆红发表了热情洋溢的致辞，并对下一步工作提出相关要求。他表示，市委市政府将家政服务业作为促就业、扩消费的关键领域，三年行动计划明确提出要围绕“打造长三角地区中高端家政服务品牌”总体定位。此次培训正是盐城经开区为应对人口老龄化背景下医疗服务行业的新挑战，践行以人民为中心发展理念，进一步拓宽特殊群体的创业就业渠道，策应全市部署、打造“盐城家政”特色品牌、持续推动“盐城家政”品牌提质升级的关键举措和有力实践。

本次培训由盐城悦护陪诊、盐城经开区众畅职业技能培训学校等承办。上海陪诊界大联盟平台创始人谢明月老师莅临培训会场。现场，他从陪诊行业背景、发展现状、路径方式，内容涵盖医疗陪护、心理疏导、应急处理等重要技能，为学员举办了一场精彩纷呈的讲座，赢得了学员们的阵阵掌声。

“随着老龄化加剧和医疗服务需求多元化，陪诊师作为‘就医桥梁’的价值日益凸显。”江苏悦护陪诊创始人王耀表示，陪诊服务是老龄化社会的重要民生需求。盐城作为苏北重要城市，医疗资源丰富但分布不均，陪诊服务能有效缓解患者就医难题，尤其在异地就医、老年群体及特殊患者陪护领域有较大的市场潜力。

王女士是市区一家企业的办公室人员。提起参加此次陪诊师学习，她笑着说，之所以放弃休息日参加培训，正是看中了“银发经济”这一将来的“风口”，希望通过培训拿个陪诊师证，做个兼职，多挣点钱提升生活质量。

据悉，本次培训聚焦下岗职工、就业困难人员、高校毕业生、返乡人员等重点群体，通过“技能赋能+岗位需求”对接，打通从技能培训到稳定就业的“最后一公里”，充分实现“培训即就业”目标。计划首期培训陪诊师100名。

此次培训在推动我市陪诊服务专业化与规范化发展的同时，也为扩大就业渠道，实现共同富裕，助力乡村振兴贡献积极力量。

田雨   成权