就业是民生改善的“温度计”、经济发展的“晴雨表”，一头连着经济脉动，一头连着万家灯火。今年以来，亭湖区紧扣高质量就业“4＋3”行动计划，奏响“岗位扩容、精准对接、技能提升”三重乐章，持续擦亮“乐业在亭湖”品牌，奋力实现就业容量与就业质量“双提升”。

深挖需求拓渠道

岗位扩容筑根基

对大洋街道育才社区党委书记刘熙来说，和片区网格员、志愿者定期走访居民，调查了解辖区劳动力状况以及居民就业意愿等，已是其日常工作之一。

“他们不仅经常提供就业信息，还帮我解决求职难题，这样的就业服务真是贴心。”居民杨义霞说。

育才社区充分利用党日活动、志愿活动等，全面掌握辖区劳动力人口就业现状和具体需求，帮助有就业意愿的群众及时获取最新招聘信息。今年以来，该社区已完成398名劳动力和62家用工企业的摸排，收集整理求职信息45条，帮助多位居民找到理想工作。

亭湖区积极整合区、镇、村三级资源，常态化深入居民小区、辖区企业和周边商户，开展“面对面”“拉网式”劳动力资源和就业供需调查，确保做到就业意向清、培训需求清，并实现法定劳动年龄内人员、具有劳动能力人员、在外人员情况知晓“三个全覆盖”。今年4月底，全区已完成新一轮劳动力资源调查，高质量就业供需数据库已录入劳动力24.75万人。

大洋街道海悦社区“家门口”就业服务站也是亭湖区推动岗位扩容的生动实践。在这里，缝纫机声此起彼伏，工人们紧张有序地赶制订单。据了解，这里的工人均来自周边社区居民。大洋街道积极为辖区居民和企业牵线搭桥，实现供需双方精准对接，部分居民月收入可达5000元。

推动高质量充分就业，推进岗位扩容是关键举措。亭湖区着力强化就业增量支撑，紧盯岗位供给，持续扩大就业“蓄水池”。同时，用足用好稳岗返还、税费减免、就业补贴等政策，支持劳动密集型企业吸纳和稳定就业，健全完善重点企业“一企一策”招工用工服务保障机制。积极推动“家门口”就业服务站建设向村居、商圈、银行网点、通信营业厅等居民集聚点延伸，实施“家门口”就业服务“百站联动”工程，致力构建便捷高效的15分钟就业服务圈。

协同联动搭平台

精准对接促匹配

不久前，在盐城农业科技职业学院“百日冲刺职通未来”2025届毕业生招聘会暨“乐业在亭湖”人才服务进校园活动上，亭湖区组织现代农业、电子商务、智能制造等多领域的优质企业参与，为广大毕业生走好就业之路开启更多可能。据盐城慕友商贸有限公司现场负责人孙阳介绍，公司专门提供15个职位，吸引超百名毕业生咨询了解，招聘效果良好。

帮助毕业生实现“足不出校”求职，正是亭湖区聚力搭建就业“快车道”的有力体现。区人社等职能部门广泛链接资源、拓宽就业渠道，采用“招聘＋校园”“招聘＋商圈”“招聘＋夜市”等形式，精准搭建就业供需对接平台。今年1—5月，‌累计‌举办线上线下招聘活动87场次，服务企业用工1.6万人次；组织重点用工企业赴西安电子科技大学、南京工业大学等院校举办校园招聘35场次，成功招引大学生近2000人。

打开“亭聘无忧”小程序，入眼便是设置整洁的功能区域——招聘信息、政策服务、企业列表等版块有序呈现，求职者可以“一站式”挑选岗位、投送简历，找工作变得十分便捷。

亭湖区持续健全“零距离”线上服务矩阵，不断优化“亭聘无忧”智能匹配求职系统。企业在线发布岗位信息后，系统可根据求职者基本信息智能推荐匹配岗位，并同步对热门岗位、就业人群、薪资水平等因素进行综合比对分析。截至目前，平台已注册各类用人单位4600家，求职者点击浏览量达1.3万人次，成功促成就业意向2945人次。

此外，亭湖区还扎实开展千名学子“聚亭行动”，持续扩大“菁菁乐业”公益直播平台影响力，打通高校青年求职进企业、企业岗位推介进高校“双向通道”。今年来，已开发青年就业见习岗位850个，招募见习人员538人。

紧贴需求强技能

质效提升增动能

不久前，先锋街道举办短视频运营技术培训班，吸引辖区30余名居民参与学习，在此开启数字技能提升之旅，为掌握新兴技能、拓宽就业增收渠道积蓄能量。培训课上，主讲老师结合短视频行业发展趋势，围绕内容策划、拍摄技巧、剪辑方法、账号运营等内容，深入浅出地进行系统讲解，并通过案例分析生动展示运营要点和难点。

技能培训是提升就业质量的有效途径。今年以来，亭湖区在强化技能培训、助力居民实现技能型就业上精准发力。积极开展“送培进村”“市民夜校”等活动，组织网络营销管理、家政服务、特种作业等各类技能培训班，培训人员7500多人次。同时，定向培育技能人才，联合盐城技师学院举办立铠精密CNC技术骨干订单培训班。首期培训班已有31名机械专业学生参加，经过3个月集中强化培训后，将全部入职立铠精密。

“手部成空心掌，顺时针方向抚摸，避开肚脐，动作要轻柔、缓慢……”在位于飞驰国际的金摇篮家政职业培训学校教室内，一堂育婴师培训课正在进行，老师悉心讲解，学员学得认真。

“我们为学员们提供系统培训和实践平台，就是为了帮助他们掌握更多技能，实现更高质量就业。”该校副校长姚丽丽说。

亭湖区坚持构建精准化培训体系，优先聚焦群众急需的技能型培训方向，围绕先进制造、康养托育、现代服务等就业容量大的重点行业领域，定制职业（工种）培训项目“菜单”，支持企业和劳动者“点单培训”，着力构建“岗位需求＋技能培训＋就业推荐”三位一体高效培训模式。

在此基础上，亭湖区还将加快建设特色培训载体。联合立铠精密打造行业首家CNC专项技能学院，实行校企“双师”联合培养、实岗专业训练，大力培育高学历、高技能的自动化生产技术员、CNC数控技术员等智能制造领域紧缺人才。

扩容、精准、提技，三力齐发。亭湖区正以更实的举措拓宽就业之路，以更优的服务架起供需桥梁，以更强的技能点燃发展引擎，一幅岗位更充足、匹配更精准、能力更适配的高质量就业画卷，在亭湖大地徐徐展开，为千家万户的幸福生活增添温暖底色。