为精准掌握全镇年轻同志思想动态和个人情况，持续强化年轻干部队伍建设，加速年轻干部成长成才，营造青蓝接续、互促共进的良好氛围，4月10日，建阳镇党委组织开展年轻干部座谈会，进一步激发全镇年轻干部的干事创业热情。镇党委主要领导、全镇机关事业单位31名90后年轻干部代表参会座谈。

会上，年轻干部依次作自我介绍，展现出朝气蓬勃、奋发向上的良好精神风貌。来自镇八办一中心的9名年轻干部代表，结合自身岗位实际，围绕工作实践、成长感悟、意见建议等方面开展交流发言，大家谈体会、谋思路、显担当，充分展现了基层年轻干部昂扬进取、务实担当的精神状态。

活动最后，该镇党委主要领导总结讲话。他指出，年轻干部是事业发展的生力军，是建阳未来发展的希望所在。他强调，年轻干部生逢伟大时代、肩负时代使命，一要志存高远，涵养过硬政治品格，树立远大理想，坚定想干事的思想自觉；二要内外兼修，坚持勤学善思、精于总结，不断锤炼善干事的过硬本领；三要脚踏实地，找准自身定位、勇于攻坚克难，树牢干成事的鲜明导向；四要笃行不怠，强化担当意识、弘扬务实精神、严守纪律规矩，保持肯干事的昂扬劲头。

与会年轻干部纷纷表示，将牢记镇党委嘱托、不负时代使命，把个人理想融入全镇发展大局，以饱满的工作热情、务实的工作作风、过硬的业务本领，在项目建设、乡村振兴、基层治理、民生服务等一线岗位上实干担当、奋勇争先，为建阳镇高质量发展贡献青春智慧和力量。

此次座谈会，进一步畅通了年轻干部沟通渠道、明晰了成长方向、凝聚了奋进力量，为年轻干部成长成才注入强大动力。下一步，建阳镇将始终坚持重实干、重实绩、重担当的用人导向，持续为年轻干部搭建成长成才广阔平台，全力营造关心关爱、支持年轻干部干事创业的浓厚氛围，充分激发年轻干部干事创业潜力，引导广大年轻干部以青春之力助推镇域经济社会高质量发展。（建宣办）