为持续夯实基层关心下一代工作根基,切实提升关工队伍履职能力与服务质效,常态化、规范化推进青少年培育关爱各项工作,6月8日下午,大丰区新丰镇关工委组织各村(居)、学校及关爱工作站负责人开展业务提质提升交流活动,聚焦工作短板,规范业务流程,统一服务标准。
本次活动紧扣新时代关工工作要求,对标《学习时报》刊发的《营造关心关爱下一代的社会环境》相关工作部署,引导基层工作人员准确把握新时代关工委职能定位,深刻认识“五老”队伍在青少年思想道德培育、立德树人、暖心帮扶工作中的重要作用,进一步厘清工作思路、明确工作重点。
结合全镇关工工作实际及一线履职痛点难点,活动对重点业务进行全面梳理和规范提升,围绕基层组织标准化建设、“五老”队伍培育赋能、青少年思想政治教育、阳光助学开展、留守及困境儿童关爱帮扶、重点青少年动态管理、台账资料规范化整理等重点内容,细化工作举措、统一执行尺度。
活动坚持务实导向,通过案例剖析、经验交流、现场答疑等形式,精准补齐基层业务短板、纠正实操误区,有效提升一线人员实务处置和精准服务能力。参训人员纷纷表示,本次培训贴合基层实际、靶向性强,有效破解了日常工作中的堵点难点。
下一步,该镇关工委将持续深耕队伍能力建设,充分盘活用好“五老”优质资源,常态化抓实青少年思想引领、阳光助学、特殊群体关爱等暖心服务,持续优化青少年健康成长环境,推动全镇关心下一代工作持续提质、长效向好。(史忠余)
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