为锻造一支敢担当、善作为、勇争先的党员干部队伍，滨海县农业园区立足农业发展主责主业，以思想淬炼、实践锻炼、作风锤炼为抓手，多措并举激发党员干部干事创业精气神，为园区农业高质量发展注入强劲动能。

筑牢思想根基，凝聚奋进共识。该区坚持把政治理论学习摆在首位，创新推出“田间课堂+专题研讨+线上学习”三位一体学习模式，摒弃“会议室里念文件”的传统形式。组织党员干部走进高标准农田、现代农业示范基地，结合作物种植、农技推广、产业升级等实际问题开展现场研学；邀请农业专家、致富带头人开展专题讲座，分享先进经验与前沿技术；依托“学习强国”等平台，开设线上学习专栏，引导干部利用碎片化时间充电赋能。通过理论与实践深度融合的学习方式，让党员干部在学思践悟中坚定理想信念，明晰“三农”工作的使命担当。

深耕实践战场，锤炼履职本领。该区聚焦农业生产、项目建设、乡村振兴等重点工作，设立“党员先锋岗”“攻坚突击队”，将党员干部派驻到粮食增产、农产品精深加工、农业招商引资等一线岗位。在高标准农田建设现场，党员干部带头扎根田间地头，协调解决土地流转、灌溉设施建设等难题；在农产品展销会上，他们化身“推销员”，为园区优质稻米、果蔬等农产品代言；在结对帮扶工作中，他们深入农户家中，量身定制致富方案，帮助解决生产生活中的实际困难。实践实干的淬炼，让党员干部练就了服务群众的“硬肩膀”和推动发展的“真本领”。

狠抓作风建设，树立实干导向。该区以作风建设专项行动为契机，大力弘扬“严真细实快”的工作作风，建立“周调度、月通报、季考核”工作机制，对干部履职情况进行常态化督查。针对不作为、慢作为等问题，开展靶向整改，倒逼干部转变作风；健全正向激励机制，将考核结果与评优评先、职务晋升挂钩，表彰奖励在农技推广、产业帮扶等工作中表现突出的先进典型，营造“比学赶超、争先进位”的浓厚氛围。如今，园区党员干部主动深入基层的多了，推诿扯皮的少了；钻研业务的多了，敷衍了事的少了，一支作风过硬、能打胜仗的干部队伍正成为推动园区农业发展的中坚力量。

下一步，滨海县农业园区将持续深化干部队伍建设，以更饱满的热情、更昂扬的斗志、更务实的作风，投身于现代农业发展实践，为谱写滨海乡村振兴新篇章贡献园区力量。

（王瑾 梁建山）