绿色低碳发展是我国实现碳达峰目标及碳中和愿景的结构性解决方案，也是我国推进生态文明建设、实现共同富裕的内在要求。习近平总书记指出，建立绿色低碳发展的经济体系，促进经济社会发展全面绿色转型，才是实现可持续发展的长久之策。
按照省第十四次党代会的部署，围绕盐城勇当沿海地区高质量发展排头兵的总体定位，市委市政府积极响应，把绿色低碳发展示范区建设作为盐城高质量发展的总抓手，正着力打造推动绿色发展、人与自然和谐共生的示范城市。
青年作为社会上最富活力、最具创造性的群体，是绿色低碳发展示范区建设中最重要的力量。而机关企事业单位的青年作为绿色低碳发展示范区建设的直接参与者，更是需要团组织引领和团结的对象。为进一步引领企事业单位青年共同助力绿色低碳发展示范区建设，围绕这一主题，通过发放问卷的形式，对当前盐城青年工作进行了研究和思考。本次调研，发放问卷359份，广泛收集了当前企事业单位青年对相关政策的了解情况，分析绿色低碳发展示范区建设中青年参与的制约因素，并提出实践路径。
作为国际湿地城市、国家森林城市、国家生态文明建设示范区，城市招牌叠加，绿色是发展的底气、优势、潜力，引导机关企事业青年高效参与，为绿色发展提供不竭动能，是团市委的重要工作之一。
锚定双碳目标助力推动产业发展
当前，盐城仍处于工业化城镇化加速期。我们应当充分发挥青年的想象力和创造力，倡导他们在“产业绿色化、绿色产业化”方面走在前，共同助力全市数字转型和制造业质量变革、效率变革、动力变革。
在重大项目建设上积聚青年动能。聚焦“5+2”战略性新兴产业，带领青年积极投身重大项目建设，充分发挥号手岗队评选带动示范作用，持续开展好“碳路先锋 青年出列”建功行动，深入实施青年突击队攻坚、青年文明号服务、青安岗护航、青年岗位能手建功“四大行动”，引领全市青年投身绿色发展，实现人生价值，做到有案例、有典型。
在创新创业一线上凝聚青春智慧。坚持把创新摆在非常重要的位置，以创新驱动绿色产业的质效变革。把握全省“振兴杯”青年技能大赛等赛事契机，积极挖掘本土技能型青年人才，为青年技能人才提供比武切磋、技能交流的机会平台，探索推广绿色低碳技术。持续开展青年科技创新“U35攀峰”行动，广泛联系凝聚一批青年科技创新人才，引导青年科技人才瞄准“卡脖子”难题，走进园区企业“揭榜答题”。
在产业转型升级上汇聚青商资源。联合专业机构研究青年民营企业的发展质态和服务机制，进一步抓实新生代企业家“知识”“创新”“伙伴”三大赋能行动，常态化组织青年企业家走出去、请进来，带领青商企业充分调研了解现有绿色制造项目及上下游产业，引进更多资金资源对盐城23条产业链强链补链，共同建设低（零）碳产业园，助力生产绿色转型。
聚焦农业强市助力建功乡村振兴
高水平建设农业强市，是实现高质量发展的必然要求。围绕“大粮仓、大超市、大花园”的建设目标，引领青年扎根乡村振兴最前沿。
落地项目进乡村。发挥盐城承办第九届“创青春”全国赛事乡村振兴专场余热，同步开展“让全国看见你”青创项目路演活动，围绕参赛项目的资本对接，有设计、有特色、有成效地设置好后续服务单元，推动乡村振兴创新项目尽快落地落实。
挖掘人才进乡村。深入实施盐城青年助力乡村振兴“五大行动”，开展好乡村振兴青年先锋寻访，挖掘典型事例，为农业科技、乡村治理等领域培养更多“土专家”“田秀才”。
结合寻访做好“打卡振兴路 ‘盐’途最青春”的常态化宣传，不遗余力推进乡村振兴青年先锋合力育、定期评、择优选、广泛传，以青年视角打卡振兴路，生动阐释“盐”途最青春的美丽画卷。
落实政策进乡村。持续开展好“新农菁英”训练营、“乡村振兴”专题培训班，向青年新农人讲清楚政策、搭建好平台、提供好服务。进一步扩大 “青耘中国”主题直播助农活动影响力，为“新农菁英”产品、盐城特色农副产品、对口帮扶产品拓宽销路。积极做好“新农菁英贷”推广工作，帮助青年农业经营主体解决融资难题，真正把乡村振兴的政策红利落到青年人才手中。
着眼绿色名片助力展现新城风貌
青年是绿色发展的最大受益者，更应当成为建设“绿色盐城”的中坚力量。我们要引领青年树牢尊重自然、保护自然的意识，不断增强思想自觉性和行动自觉性，为党和国家的“绿水青山”事业添砖加瓦。
推动探索绿色发展路径。开展好“红领巾寻访伟大成就——绿色低碳示范区建没”，各级少先队辅导员积极履职，引领青少年学生感受盐城在中国式现代化建设进程中书写的绿色答卷，不断增强城市认同感，争做城市宣传员。围绕生物多样性保护战略和行动计划成果，打造xx条青年学习社线路，从青年视角出发，以青年语言讲述盐城生态建设现状和前景，让美丽中国“盐城范例”深入盐城青年人心。
推动打造优美生态格局。城市”两大国际品牌，进一步擦亮世遗金名片，用图文并茂的形式，展现盐城黄海湿地世界自然遗产的独特风貌与重要价值，让更多的青年认识到保护湿地的重要性，在生态系统保护与修护、丰富生物多样性、提高生态系统质量上充分发扬青年的专业优势，担当作为，以实际行动践行新时代“徐秀娟”精神。
推动倡导绿色品质生活。组织好数十万在盐注册青年志愿者，持续发扬2023全球滨海论坛志愿服务精神，通过保护母亲河活动、青春串场河行动、“河小青”生态环保志愿队伍建设等环保与生态志愿服务，积极孵化培育更多类似“小青亭”志愿服务联盟、“金沙湖青年巡湖小分队”等生态环保志愿服务队伍，不断提升绿色发展青年参与度，以实际行动倡导生态保护、绿色生活。
紧扣人才战略助力积蓄发展动能
青年人才是建设绿色低碳发展示范区的生力军和后备力量，是绿色低碳发展示范区接续发展的动力源泉。组织人才引领引领高质量发展是团市委职责所在，要为党政搜集新时代青年对绿色发展、绿色生活的新要求，助力将青年所想、所思、所盼渗透到绿色低碳发展示范区建设的各个环节。
“青理念”构建青年城。把建设青年发展和友好型城市理念与助力绿色低碳发展示范区建设深度融合，充分发挥市县两级青年工作联席会作用，协调各方统筹更多青年利好的政策、资金、信息，稳步推进试点工作，指导试点县域因城施策形成特色亮点，以16家青年人才驿站作为联系青年的窗口，留住青年的脚步、留住青年的心，让“城市与青年双向奔赴”成为青年助力城市建设的情感基础，让“城市与青年共同成长”成为绿色低碳发展示范区建设中的生动篇章。
“青体验”吸引青年心。统筹我市文商旅资源优势，积极对接联动各景区商圈，持续扩大城市体验、城市打卡、城市观察、“周末青YAN汇”盐城青年人才沙龙等Y+配套活动的社会参与度和影响力，不断优化青年人才“在盐”“爱盐”“留盐”全链条服务水平，促进青年宜业、宜居、宜学、宜游体验全面升级，提升城市的青年吸引力。
“青政策”留住青年才。聚焦就业、住房、教育等青年关注的重点诉求和突出问题，突出精准化政策倡导，出台青年发展型城市行动计划二十条政策文件，支持青年参与绿色低碳发展、产业强链、科技创新驱动发展、文化繁荣兴盛、民主法治建等板块，完善青年建功城市高质量发展领域的服务平台、参与渠道、保障体系。研究实施一批标志性、牵引性的务实工作项目，切实增强对青年成长成才的支持力度，营造青年优先发展的良好环境。
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