滨海检察院强化措施淬炼典型案例

去年以来，滨海检察院积极探索、主动破题，通过三项措施强化典型案例淬炼与输出，5件案例入选省院典型案例，2件入选最高检典型案例。

树牢精品的意识。以检委会学习为基础平台，以课题化的形式指定员额检察官分批次讲授最高检指导性案例、典型案例，引导检察官克服“就案办案”思维，注重发现和培育案例。将典型案例培育纳入该院重点工作清单，与检察官业绩考评、评优评先挂钩，调动干警精品案例培育主动性。

深耕案件质量。聚焦大局热点，注重“四大检察”协作配合，把案例培育融入日常办案，形成整体培育效应。院领导带头办理重大、疑难、复杂、新型案件，以专业水准和工匠精神办出精品案件。强化办案团队建设，组建职务犯罪、“四检合一”、“一颗星”未检团队等专业化办案组，推动“办好案”向“办典型案”“办有指导意义的案件”转变。

完善培育机制。成立案例撰写团队，出台加强案例培育工作办法，实行案件管理部门受案环节初选、提示、跟踪，办案部门培育、总结、上报的培育模式。由检察长带头调度，案件管理部门逐月报送的重点案件名录，召开典型案例推进会，由案件承办人逐项分析案件中典型、亮点做法，确定培育重点，对办案过程中具有培育价值的“种子案件”，重点打磨、深度挖掘、主动撰写，为典型案例评选储备素材。