“我之前在上海、南京工作了10年，如今想回家乡工作，陪伴家人。恰巧我看到了团市委举办的青年网络招聘专场，就向心仪企业投了简历，成功入职。”目前就职于江苏丝凯文化传播公司的范中芳开心地说，现在下班可以和孩子一起做手工，周末可以陪父母出去走走，感觉很幸福。
范中芳工作照 通讯员/供图
范中芳口中的青年网络招聘是团市委开展的“青春留盐”青年稳岗就业主题活动的重要一环。4月26日，记者获悉，今年以来，团市委线上线下采取多种方式，精准帮助青年留在盐城就业。截至目前，团市委已推出企业应对疫情系列公益直播课程12场次，举办2场助推企业复工网络招聘会、1场网络直播招聘会，发布8期线上岗位招聘信息，发布就业岗位8320个，为30余万人和320多家用工企业搭建招聘桥梁，简历投递量超3.6万个。
为切实服务好疫情冲击下的青年就业工作，团市委针对企业青年、青年农民工和大中专毕业生三类重点群体，采用点面结合、线上招聘、视频应聘等方式拓宽线上服务渠道，同时在市青少年活动中心、高校院所、综合商圈以及交通枢纽发布招聘信息，做到信息发布“不下线”、 招聘活动“不离线”、重点帮扶 “不断线”、就业见习“不脱线”。
如何吸引高层次人才来盐就业？团市委在构建青年人才精准服务体系上下功夫。梳理市县两级青年人才及就业政策，筛选一批大型成熟企业、科技型成长企业，定期筛选50—80个技术含量高、发展前景好、薪资待遇优的就业岗位，常态化对外发布，并提供咨询、对接、跟踪等服务，放大盐城的“磁力效应”。
“今年我在校友群里看到师姐转发盐城共青团发布的一条招聘信息，是悦达集团招聘智能制造方面的软件工程师，刚好和我的专业对口，而且盐城优厚的人才待遇让人动心，我毫不犹豫投了简历。”在悦达集团智能研发中心从事图像视觉方面研究，毕业于清华大学的江西籍小伙刘峰说，团市委一直做好跟踪服务，他才顺利应聘。
“当前保持疫情防控成果、防止疫情反弹的任务繁重，经济发展面临的挑战前所未有。稳就业促就业的地位更加突出。”团市委相关负责人表示，下一步将推出不同行业、不同专业的网络直播招聘会，引导青商会企业提供见习就业岗位。同时，对建档立卡贫困家庭青年摸清底数、结对帮扶、跟踪服务，把“青春留盐”工作做实做细做出成效，促进青年高质量就业，助力盐城高质量发展。
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