射阳县出台加快人才引进十条激励政策

日前，射阳县出台《关于深入实施鹤乡英才集聚计划加快人才引进》十条激励政策，重点围绕“高层次产业人才领军计划、高科技创新人才创业计划、高水平医教人才招引计划、高技能实用人才吸纳计划、高质量毕业生就业计划”等“五高”专项计划，进一步加大人才招引和培育力度。

十条激励政策措施旨在构建“政府引导、市场驱动、企业主体”的人才开发新格局。对自主知识产权和关键技术达到世界一流、国内顶尖水平的创业领军人才（团队），经评审认定，每个项目最高资助 3000万元；对拥有国内一流、行业领先的知主知识产权和核心技术项目来射阳自主创业的领军人才（团队），经评审认定，每个项目最高资助500万元；大力引进高科技创新人才来射创业。对院士、“长江学者”特聘教授等领军人才来射创业的，投产达效后，经评审认定，由产业相近的国有企业最高跟投1000万元；对青年“长江学者”、“国家杰出青年基金”获得者等领军人才来射创业的，投产达效后，经评审认定，由产业相近的国有企业最高跟投500万元；加大高水平医教人才招引力度。对全职引进的医教领军人才团队，3年内给予团队120万元生活补贴；对全职引进的医教领军人才，3年内给予30—60万元生活补贴；对柔性引进的医教领军人才，建立院士工作站的，三年内每年资助100万元，建立名医工作室的，三年内每年最高资助30万元，建立名师工作室的，三年内每年最高资助20万元；积极吸纳高技能实用人才。对企事业单位全职引进的具有正高级职称、副高级职称（或博士学位、有3年以上工作经验）、中级职称（或硕士学位、有5年以上工作经验）的专业技术人才，薪酬补助分别提高至每月4000元、2500元、1500元；

推动更多的高质量毕业生来射阳就业创业。对到企业就业或自主创业、并首次在射阳参加各项社会保险且正常缴费的博士研究生、硕士研究生、“双一流”高校及学科全日制本科生、普通高校本科生，每月给予4000元、2800元、2000元、1000元专项生活补贴；扶持优秀乡土人才。加大乡土人才培养力度，对省“三带”名人、三带“能手”的乡土人才，一次性给予10000元、8000元奖励；对“三带”能力强、带领致富效果好的优秀乡土人才，经评审认定，最高给予20万元项目资助；为高层次人才提供优质服务。为高层次人才提供一本图书借阅证陶冶情操、一张影城专卡丰富生活、一套运动年卡强壮体魄、一套工作设施支持研发、一套人才公寓安居乐业、一条绿色通道安置家人、一名工作秘书助力排忧、一名主治医师保障健康、一名领导干部结对服务、一辆工作用车方便出行的“十个一”人才服务，鼓励申报高端人才项目。对申报入选省“双创团队”、省“双创人才”的，按照国家、省资助总额1：1的比例配套奖补人才，奖补资金与上级资助资金同步同比例分年拨付；加强市场化引才激励。鼓励各类人才服务机构帮助我县招才引智，对推荐人才落户我县企业，并全程帮助申报入选省“双创计划”的服务机构，一次性给予5万元、3万元奖励；加大高层次人才政治关爱。强化对高层次人才的政治吸纳引领，畅通高层次人才建言献策参与渠道，建立党员领导干部与高层次人才1对1结对制度，推荐社会责任感强、影响力大的高层次人才担任“两代表一委员”，把专家咨询作为政府科学决策、民主决策、依法决策重要方式。   （张学法）