在公安队伍中，有这样一位从军营走来的基层民警，他带着军人的坚毅与担当，在公安岗位上续写着奉献与忠诚的篇章。他就是盐城市公安局大丰分局大桥派出所副所长孙绍丰，一位将军人本色融入公安工作，用实际行动守护一方平安的基层守护者。

军魂不改忠诚担当铸底色

孙绍丰是在2000年12月份入的伍，2017年11月转业参加公安工作。军旅时期，他担任高炮兵连连长、高炮团侦查股长，荣立三等功。他政治立场坚定，理想信念牢固，始终把对党忠诚作为第一要求。在一次实弹训练中，突遇哑弹险情，他迅速组织人员撤离，主动承担排险任务，严格按照规程操作，成功完成处置，展现出了过硬的军事素养和无畏的担当精神。

从军营到警营，身份在变，使命未改。演武场上，他拆除的是危及生命安全的“哑弹”；警营里，他面对的是群众身边随时可能激化的矛盾“哑弹”。他把军人的执行力、责任感、风险意识带入基层警务实践，将忠诚担当融入每一次出警、每一场调解，用行动诠释着对党和人民的无限忠诚。

情法并举调处纷争见真章

在基层公安工作中，矛盾纠纷的调解是一项重要任务。孙绍丰在处理各类纠纷时，情法并举，展现出了卓越的调解能力。在辖区潘丿村90岁老人赡养纠纷中，当事人及子女多年来纠纷不断、警情频发，尽管很多民警都尝试调解化解纠纷，但均未能促使签订相关协议。孙绍丰早电话、晚上门，多轮走访协调，终促成签订赡养及财产分割协议，实现案结事了人和。

在一起界址纠纷中，两名70岁以上老人因界址纠纷发生持农具斗殴，一人头部被铁锹划伤见骨，构成轻伤，案件处理既涉及刑事责任，又牵动两家多年邻里关系。孙绍丰在依法办理案件的同时，耐心开展调解工作，多方寻找双方共同关系人，通过人情打通心结，最终促成双方达成和解协议，实现刑事和解，避免矛盾进一步扩大。2024年春节前夕，两名邻居因销售年货抢客发生冲突，升级为肢体冲突，造成一人腰椎骨骨折。面对情绪激烈、赔偿分歧明显的情况，他依法依规推进案件办理，同步开展释法说理和情绪疏导，最终促成双方达成赔偿协议，实现轻伤案件调解结案，维护了节日期间辖区稳定。他做到了依法处理、有效调解、双方和解，充分体现了刚性执法与柔性调解相结合的治理能力。

深耕调解一线创新“五解工作法”

基层派出所警情中，矛盾纠纷占比较高，若处置不当，极易升级激化。孙绍丰坚持把矛盾化解在基层、消弭在萌芽，实现了情理法融合和警地协同，推动矛盾纠纷由被动应对向主动治理转变，逐步总结形成具有鲜明特色、可复制推广的“五解工作法”。

第一步用脚步走访，摸清“积怨之结”：不只听一面之词，实地走访，把矛盾的根挖出来；第二步用真诚沟通，消融“情绪之结”：先让当事人把气撒出来，情绪稳了，道理才能听进去；第三步用耐心调处，解开“心防之结”：一次不行就两次，今天不行就明天，用耐心换信任，用时间换空间；第四步用法理支撑，打开“事实之结”：依法办案是底线，讲清后果，让当事人心服口服；第五步用联动协作，抚平“治理之结”：联合镇综治中心、司法所、村居组织，大家一起使劲，调解更有底气。

从拆除战场“哑弹”到化解群众矛盾“哑弹”，孙绍丰坚持把个人经验转化为可推广做法，主动总结调解流程和案例经验，为打造“枫桥式公安派出所”提供实践支撑。他以军人般的纪律作风和党员的责任担当，在基层一线默默耕耘，成为派出所矛盾化解的重要骨干力量，用实际行动书写着新时代基层公安民警的忠诚答卷。（丁凡非）

责任编辑：汪雪霞 池萍 王彦