盐城市亭湖区以打造高质量就业先行区为目标，坚持问题导向、需求导向，建好一个就业供需数据库，绘制一幅就业服务电子图，构建一条“培训+就业”服务链，铺设一张基层就业服务网。以“四个一”工作法，切实打通就业服务“最后一公里”，不断丰富提升“乐业在亭湖”品牌内涵，以高质量就业助推全区经济社会高质量发展。

“摸需求+建台账”，促进供需精准匹配

近日，亭湖区新兴镇行政审批局负责人蒋守勇和该镇三里村党总支副书记徐开顺按照先前和企业负责人约定好的时间，来到宝丰磁电公司，与企业负责人面对面座谈，就企业规模、行业类别、用工数量等方面，进行详细摸排、统计在册。

连日来，为全面掌握全区各园区企业的用工情况，解决企业用工难题，更好地服务企业发展，区人社部门联合相关镇、村（居），深入辖区内重点企业，开展企业劳动用工需求信息调查摸底工作，准确采集企业基本情况、职业工种、招用人数等信息，确保就业登记工作数据的准确性、完整性和有效性。“后期，我们还会通过微信、电话等方式与企业保持密切联系，定期走访企业，对企业的用工人数、用工缺口、招聘需求等数据进行实时更新。”蒋守勇介绍。除了对各类企业、个体工商户等经营用工主体的用工需求进行精准摸排外，区人社部门还对辖区内居民的就业需求实时掌握。“群众在家就面对面谈，不在家的就先加个微信。”近日，记者见到文峰街道朝阳社区居委会副主任、人社专员孟凡时，她正在对前期摸排的辖区就业困难人员表进行更新。在孟凡的微信好友列表里，许多都是她联络的离校未就业毕业生、登记失业人员和就业困难人员，每个人都有长长一串备注：基本信息、求职需求……

“今年，我们街道已完成28216名劳动力和相关企业的摸查，建立就业供需清单，实行台账式管理。”文峰街道社事局副局长姜艳说。记者从区人社局获悉，亭湖区通过组建887人的就业服务专员、新开（竣）工项目用工专员、重点企业联络员的“三员队伍”，发挥“铁脚板+大数据”优势，挨门逐户开展全区劳动力就业供需调研，摸清全区劳动力就业状况、培训意愿、就业意向和各类用人单位用工需求，形成了内容详尽的“亭湖区高质量就业供需调查系统”。目前，已完成第三轮劳动力就业供需调查，建立了30.2万名劳动者和1634家用人单位的高质量就业供需数据库。

“绘地图+增点位”，实现站点全域覆盖

“通过‘亭湖就业到家服务平台’里的电子导图，我很快就搜索到了距离我最近的就业服务站，点击页面里的功能按钮，还能直接跳转导航前往，既方便又快捷。”6月18日，在五星街道五星村“家门口”就业服务站内，前来求职的孙鑫顺利完成个人信息、求职需求等就业内容的登记。

为了让广大求职者快速了解全区的招工就业、培训地点等信息，真正做到求职“不迷路”，区人社部门精心制作就业电子导图，将全区各级人力资源市场、零工驿站、培训点位等信息纳入其中，求职者只需拿出手机登录“亭湖就业到家服务平台”小程序，就能在线查看自己“家门口”的各类就业服务点位的详细信息。

区就业中心相关负责人介绍，目前，已完成全区13个人社服务平台、179个人社服务站、15所技能培训学校、5所准入制培训学校、5个技能等级考核点、12家人力资源服务机构的电子导图制作上线，企业和群众可一键导航，就近办理人社业务。6月18日，在新洋经济区就业集市上，江苏亿恒纺织科技有限公司等4家企业顺利招聘到了合适的员工。

“‘三夏’大忙期间，不少工人都离职回老家务农，我们企业的挡车工及辅助工缺口一下子增加了不少，原本还打算去市人才市场碰碰运气，想不到通过‘家门口’就业集市，工人很快就到位了。”亿恒纺织负责人感慨道。近年来，亭湖区全面推进“15分钟就业服务圈”社区就业服务站点建设，在全区179个村（社区）设置就业集市，实现就业站点全覆盖。充分利用节日、赶集等重要时间点，真正把人社服务“沉到底”“延到边”，实现企业与求职者的“双向奔赴”。

“优品质+树品牌”，架起就业服务桥梁

“大家好，我是亭湖人社‘菁菁乐业’探企主播菁菁，今天我们一起来到亭湖区重点企业——江苏恒悦机械有限公司……”自今年3月15日首期“菁菁乐业”主播探企节目在“亭湖就业”公众号播出以来，目前已经连续播出七期，“吸粉”1000余人。

家住东亭湖街道的居民黄旭东也通过最近一期的“菁菁乐业”主播探企，成功入职江苏恒悦机械有限公司，找到了称心如意的工作。

“我是学机械设计及自动化专业的，一直在苏州工作，前些年就萌生了回家乡工作的想法，一直苦于没有好的岗位。今年五一假期回家，听人给我推荐‘亭湖主播直播带岗’。前不久，通过直播，看到恒悦机械的企业环境、招聘岗位信息非常符合我的要求，就立刻投了简历。”黄旭东一边研究试制新产品，一边笑着对记者说。

近年来，亭湖区始终把“乐业在亭湖”品牌建设摆在突出位置，多措并举打造高质量就业“亭湖模式”。今年以来，区镇联动组织线上线下各类招聘活动98场次，提供就业岗位近1.1万个，服务企业用工近万人。

近日，亭湖区文化馆不断接到市民来电，询问“市民夜校”夏学季报名情况。“市民夜校春季班，我们和区人社局、区教育局合作，开设了会计培训、育婴师培训、短视频制作等多个技能培训类课程，反响非常好。6月初刚刚启动夏学季的报名工作，这些技能类班级就已经一课难求。”区文化馆副馆长夏从松说。就业是民生之本。区人社局就业促进科负责人董波介绍，依托“市民夜校”等多元平台，亭湖区持续优化就业培训服务，完善基层就业服务网，构建“培训+就业”服务链，整合31个“最畅销”的技能培训项目，分工种、按板块组织定岗定向培训，联合盐城技师学院开展企业新型学徒制培训，今年已累计组织家政服务、电商直播、电工焊工、安全特种作业等各类技能培训6133人，大学生创业培训1421人，实现“培训+就业”全覆盖。